移民遭遇就业壁垒 加拿大需改善移民体制

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多伦多道明银行近日发布新报告称，加拿大移民群体中存在的失业和未充分就业的情况比之前更加严重。如果加拿大政府能进一步改善移民体制以满足长期的就业需要，将会有37万移民能得以充分就业。

有数据表明，在上个世纪70年代，到加拿大定居的外国移民能够获得和本地原住民同等水平的收入待遇。然而不容否认的是，外国移民和原住民的收入差距正在逐渐拉大。该报告指出，事实上，新一代的移民将很难缩小与当地人的收入差距。而加拿大正面临着大量出生于婴儿潮时期的劳动人口将要退休这一事实。政府需要采取措施改善移民就业，以填补就业市场将要出现的人才稀缺。
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“加拿大为了满足人才需要和消除技术鸿沟，每年都从国外吸纳了成百上千的高学历高技能人才。但是如果这些移民因为面临就业市场的壁垒，最后得到的却是与其所受的教育和职业训练不符的低收入工作，那么当初吸引他们移民的初衷将会变得毫无意义。”道明银行首席经济师亚历山大说，“相反，如果加拿大能被认为是能使所有移民获得职业成功和生活改善的理想国度，那我们将会因此而获得一项主要的竞争优势。”

道明银行的经济学家们表示，如果政府能够从长远出发，调整就业体制，就可实现人尽其用。联邦政府应该调整就业计划的方向以满足长期的市场需要，发展就业市场信息系统以更好地提供就业信息，同时改善移民安置的相关服务措施。